彼得儿尼恩结束会议后,直奔西奥博尔德找叶秋,除了交代会谈的结果和过程外,他还提了一些会议中很多俱乐部代表所提的建设性意见,有些条款叶秋认为也很适合加入其中,于是彼得儿尼恩就开始着手修改自己的提案。
紧随其后的两天时间,彼得儿尼恩先后拜访了纽卡斯尔、西汉姆联、斯旺西和桑德兰等球队,就限债条款进行深入的分析和沟通,而这一次,彼得儿尼恩展现了自己长袖善舞的一面,他最终成功的说服了这几支球队。
三天后,二十支球队重返振华大酒店,再度进行闭门会议。
赛季前连续进行三场全体闭门会议,再加上英超各球队如此密集的来回奔波和会晤,外界也都纷纷嗅到了其中的特殊味道,于是会场外有很多英国媒体都纷纷驻守。
这一次会晤从原来的三个小时最终延长到了六个小时,而最终的投票结果显示,托特纳姆热刺的提案以十六票通过,四票反对的成绩,顺利通过表决,并且将由英超联盟正式跟二十支英超球队签署协议,落实这一份条款。
当天晚上,英超联盟的首席执行官理查德库德摩尔在振华大酒店的会议厅里召开了一场临时发布会,正式对外界表态,但这一次他没有提及到底是谁提出的议案,只是表示,英超联盟正式通过了这一份限薪限债条款,并且将提交给政府劳工部和球员工会进行审议。
只要通过政府和球员工会的肯定,那这一则条款将从下一个赛季开始执行,力争在18年,也就是条款执行的五年后,将所有英超球队的负债压制在风险可控的合理范围之内。
这对于很多球队而言,都是非常非常重大的事件,尤其是对于负债那么高的切尔西、曼城和曼联等球队,更是不亚于晴天霹雳。
但也是在这一场新闻发布会上,曼城的代表穆巴拉克表示,“这是一项有益于英超未来长远发展的重要举措,只有风险可控,英超球队才能够保持长期稳定的发展。”
甚至穆巴拉克也表示,球队将通过一连串的举措来控制曼城目前的负债,其中就包括出售队内一些替补球员,削减球队的薪水开销,同时积极加大商业开发投入力度,但他也表示,筹建训练基地的计划不会因此而改变。
理查德库德摩尔则是在新闻发布会上高度肯定托特纳姆热刺在这一场角力当中所发挥出来的关键性的作用,他认为托特纳姆热刺是英超所有球队的标杆和榜样。
“我们都很清楚,限薪和限债都不是针对某一支球队,或者是某一些球员,我们推行这一项政策只有一个目的,那就是让我们这个联赛能够发展得更好,让所有的球队都能够从英超联赛中享受更为长远的利益。”
“我们不仅仅是要限薪和限债,我们同样希望有更多的球队能够为球迷考虑,因为我们都知道,在过去的几年里,英超联赛的球票价格也在不停的攀升,而根据我们所得到的数据显示,在过去的五年里,英超的平均票价提高了一倍多,甚至有很多球迷已经承担不起如此高昂的票价了。”
“在这里,我必须要提到托特纳姆热刺,他们之所以是英超的榜样,在于他们过去六年来,也就是从uu年到0年,六年六个赛季,他们没有在球票价格上提升哪怕是一分钱,这在过去几年是非常非常难得的一件事情,但托特纳姆热刺的纯收入却翻了两三倍。”
“这就证明了一件事,哪怕没有高票价,球队只要运作得当,照样可以保持盈利,这种经验,这种经营模式,值得推广,值得所有英超球队学习”
斯库德摩尔最后这一番话更多的只是在进行呼吁,因为不可能把票价限制写入条款,毕竟不同地区有不同地区的消费水平,一刀切是不行的,尤其是考虑到门票销售这种基本属于各家球队的经营项目,英超联盟不应于涉太多。
在这一场新闻发布会之后,英国媒体顿时纷纷对英超新政进行解读,而随着他们逐渐的挖掘,很多真相逐渐露出了水面,所有人这时候才惊讶的发现,原来这一项新政还是托特纳姆热刺带的头,而这支球队就靠着这一次的新政改革,成功的在英超联盟内部拿到了最具份量的话语权,甚至超过了曼联这老牌劲旅。
与此同时,亲自参与这一场改革,并被斯库德摩尔评价为发挥了关键性作用的彼得儿尼恩也在英超联盟和英足总的地位变得炙手可热,风头甚至压过了大卫o吉尔,毕竟后者这一次为了维护曼联的利益,处理事情的手段让很多人都感到不满。
英足总掌管联赛业务的副主席戴夫o理查德斯爵士将卸任,而到时候接替戴夫o理查德斯爵士位置的人选将从十二位董事会成员当中选出。
这十二位董事会成员里面,五个是来自英格兰国家队的代表,五个是来自职业联赛的代表,加上英足总主席和总秘书长,正好十二位,而最近又有两位非常务董事,其中一位还是五十六岁的米尔沃尔的副主席拉巴特女士,但他们都没有竞逐副主席的资格。
经过了这一次的事件,外界媒体分析,一旦戴夫o理查德斯爵士卸任,下一个接替他的人将从五个现有的来自职业联赛的代表中选出,最大的热门人选就是来自英超的大卫o吉尔和彼得儿尼恩。
而不管这两个人