八一中文>都市现代>官程>第373章 可选择的不多
能够沾到。对杨冲锋说来,利益分配都不是他要关心的。

他最关心的是市政府这一块要紧密地拧成一股绳,有力往一处使,就像几匹马拉车一样,力不往一处使。比如无法将大车拉动,而导致翻车的结果都有可能。

要怎么将之前攥在林佳伦手里的权分出去,却是杨冲锋头痛的事。权分出去容易,但要收回来就难了。所以,要怎么样分要怎么样控制,自己对经济圈建设的主导权是必须拿在手里这也不容置疑的事。对具体工作的人,要怎么样形成一个构架才会将全面工作都能够掌控起来,是要下一番功夫的。

能够选择的人不多,目前也就是三人:常务副市长张政民、第一副市长刘振中和抓工业的副市长魏诚。让三人形成鼎足之势,工作业绩上存在竞争,工作关系又是相互依赖与共存的合作关系,这样一来,每一个都不能够独自主导,但又都负责具体工作中的一方面。再成立一个工作小组,让三个市长助理来与三方进行工作联系,汇总到这个大江流域经济圈建设领导小组来。真正的决策,要得到领导小组认可才成。这样一个构架出来,具体的工作分散了,却又没有超出掌控之外。

杨冲锋想了两天,觉得这样运作下去应该是可行的。遇上大的决策,完全可以召开领导小组全体会议来决策,既不会造成大的失误,又会将最终决策权留在自己手里。对张政民、刘振中和魏诚三人说来,也是领导小组里主要决策者之一,在工作上也就有话语权,使得他们在整个经济圈建设工作里的分量也都加重了,也就将杨冲锋这份分权的心思让他们感受到了。

管理体系科学不科学,也还是要在运行中慢慢摸索,最关键的是直接操控的人。杨冲锋对自己的掌控能力还是很有信心的,再说,自己在经济圈里的利益诉求,就是保证每一个前来投资的商家,只要按正当规则运作,都会有所获取。让经济规则来回报他们,这就够了。

自己直接的利益自然不会少,梅姐已经过来,随后银河天集团、柳河酒业集团、万利集团、成作东的锦城集团等等,以及京城的那些大家大族里,下面的一些公司自然也会在恰当的实际,进入大江流域经济圈里来。不仅是为杨冲锋造势支持,也为他们各自发展寻找机遇。

设想好了后,杨冲锋将张政民、刘振中和魏诚三个人,加上李飞勇,让李飞勇通知他们到“千色百花”茶楼聚集。“千色百花”是平通市一家中档的茶楼,此前经营不善,又受到盗矿案的冲击,就有心转手。梅姐早先就得到一些资料,到平通市后,只是五天之内就接受了七八家类似的店子。


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