小强的一番长篇大论既让大家开了眼界，又让每一个人都感到无比的震惊，没想到培育人才的教育领域也有这么龌龊的事情。
徐永章痛心地说：“每年招生前夕，省教育厅都下达招生工作指导性文件，敦促各地教育主管部门加强招生工作管理，严查违规招生，杜绝有偿招生现象！吴瑞，你来说说你们广福市教育局是怎么做这项工作的。”
听了小强的话后，吴瑞就坐立不安，他以前就听说过中职学校存在有偿招生现象，没想到这么严重，现在徐厅长指名要他说广福市的做法，更是让吴瑞尴尬、自责。
吴瑞挪了挪身子，干咳了几声，说道：“我们广福市教育局每年都会把省教育厅下发的招生工作文件转发到政务平台，以传达给各个学校，同时会召开招生工作专项会议，责令各个学校告诫各班主任严禁接受职校的介绍费，禁止职校进入班级宣传。另外，教育局还印制了毕业生志愿填报指南，对初中毕业生填报志愿进行指导，志愿填报指南小册子上推荐的都是在省教育厅备案的规范的职业教育学校，号召广大中学生拒绝各类虚假宣传，在志愿填报指南上选择适合自己的学校和专业。”
小强长篇大论那么长时间，讲得口干舌燥，把碗里的茶喝了个底朝天，大武赶紧拿着热水瓶把小强的茶添上，顺道把给每个人都添了茶水。
小强听完吴瑞的陈述后，刚好也喝饱了，摸了摸嘴巴，扫视了一下所有的人，一脸严肃：“今天在座的，都是老同学，老朋友，所以我们可以畅所欲言，毫无顾忌，如果有说得不妥的地方，大家千万别往心里去。这里有各级领导，说出来的问题，可以引起领导们的重视，从而有的放矢，有效的解决问题，因此我们都不要藏着掖着，把想说的，知道的全部说来。我针对吴瑞刚才说的做法说几句，广福市教育局的那些措施，不痛不痒，纯属向上级交差的做法，没有实质性作用。发下去的志愿填报指南大多数被班主任截流了，根本没有下发到学生手中！你们想想，一个班主任送出十个职校学生，就可以获得两万元的介绍费，你开个会、发个文件，就能制止他们的违规做法？”妖孽总裁：专宠呆萌妻
在职校有偿招生愈演愈烈的时候，英华职业技术学院的前身英华职业技术学校面临着巨大的挑战，学生数连年下滑！当时学校的招生负责人小强顶住压力，拒不实行有偿招生措施。小强在学校董事会上强调，通过违规措施获取的利益是不长久的，唯有通过严格的教学管理，培育出优秀的职业技术人才，才能获得长远的利益，才是长久之计。
英华职业技术学校通过与企业深度融合，搭建合作平台，将企业经营理念和企业文化引入学校，将企业岗前要求贯穿到教学中去，更好地为企业培养合格员工。采取“订单式”培养的策略，专业设置吻合企业的发展需求，学生在学校经过专业化培训，进入企业后，上手快，能较快地为企业带来效益。
另一方面，英华职业技术学校注重培养学生爱岗敬业的职业道德精神，想尽办法提高学生的综合素养，学生就业心态好，愿意扎根企业，从基层干起，肯吃苦耐劳，具有奉献精神。
每年英华职业技术学校的毕业生都是抢手货，供不应求，各大型公司与工厂，纷纷与英华职业技术学校建立合作关系，要求“订单式”培养人才。毕业生踏上工作岗位后，也获得了很好的工资待遇。
金杯银杯，不如老百姓的口碑！英华职业技术学校丰硕的教学成果赢得了社会的认可和广大家长的信任，当其他职业教育学校被骂得狗血淋头时，英华职业技术学校却被赞不绝口！
度过了艰难的那几年后，英华职业技术学校以正规严格的管理赢得了飞速发展，在2012升级为英华职业技术学院，不仅招收初中生，还招收高中生，学校还开设了几个已获得教育部批准的本科专业。