王阿姨回过头来，只见林箫站在原地也不向前，不知在想些什么，心想：这人是来看自己笑话的吗？于是并未作停留，只拎着行李箱，继续往前走。
林箫急忙一个箭步拦住，道：“阿姨，行李给我拿着吧！”说完也没等王阿姨反应，便从她手里抢走了行李箱，几步便回到了别墅里面。把行李放好以后，见站在门口的王阿姨，不由得有些无奈，道：“阿姨，你还傻站着干嘛啊？快把东西收拾下放好啊，中午不是还得做饭呢吗？”
王阿姨有些局促，林箫看着她不行的搅动着双手，欲言又止的样子，并未作解释，只是开口说：“我中午想吃四喜丸子还有饺子，麻烦阿姨啦！阿姨好好休息，我先走啦！”说完这句只摆了摆手，便离开了。
期间并未说一字半句的挽留话语，只理所当然地把人带回来了。
顾霄看林箫分分钟就回来了，有些好奇，问道：“搞定了？怎么说的？”
林箫只翻了个白眼，“这种事儿还用说，直接做就完了。”
“就这么简单？”
林箫一边给自己按腿，一边歪着脑袋道：“不然嘞？”
顾霄不由得想起自己每个月给人事主管的一万多块的工资，突然觉得自家媳妇有做人事经营的潜质，开始打起了坏主意，道：“我家箫箫长本事了啊！不如你去我们公司兼个职做个人事经理吧，这样我每天还能见到你，岂不是一举两得……”
顾霄还想多说些什么，却没成想林箫直接一个暂停手势，道：“打住！我可还记得以前你是怎么从公司里把我当众开了的，再说了，做你们人事经理，就成了你下属了，不仅要受你管制，还赚不了多少钱，而且我虽然没做过，但我也知道做人事经理可不是那么简单的事儿，我可那些弯弯绕绕的规矩。再者说，王阿姨情况不一样，她摆明了是你硬要赶人家走的，人家根本就不是真心想走好吗？如果是真心的，我说什么都没用，但如果不是真心的，只要稍作挽留，并且让她看到自己存在的价值，表明你是真的需要她也是真心想挽留她，她自然就会留下了。”
闻言顾霄沉吟了一下，像是还想说些什么，林箫见状只要放下压腿的动作，走到顾霄身边，道：“既然你都提出来了，那我也就班门弄斧显摆一下吧！其实啊，我觉得从人事管理成本上来讲，如果一个优秀的员工提出了辞职的想法，那一定是多多少少从上层领导那里受了气，甚至是委屈，就拿我那时候来说吧，如果是普通同事的陷害我大概还不觉得有什么，最多回敬回去不就完了，但上层领导不一样，他能使绊子的地方实在太多了，而且就算是想回敬他也抓不到什么机会，如果不是那份工作自己特别需要，能让自己做到长时间忍气吞声，在同等条件下，不如辞掉工作去另谋出路，因为环境是会感染人的，即使忍气吞声下去，到最后升上去了，也不过成为下一个仗势欺人的领导罢了。”
说到这里林箫顿了顿，望向顾霄，只见顾霄眼睛里亮闪闪的，果然，只有说到工作上的事的时候这男人才会流露出这种帅到炸的神情。
而顾霄见林箫顿住了，急忙催促道：“继续说。”
“好吧！咳咳，所以，你要想降低员工离职跳槽的成本，除了壮大自己公司实力和影响力，塑造温馨舒适的工作氛围，找一群优秀的能言善辩善于洗脑的人事以外，最重要的是，在选拔人才的时候把品格的要求放在能力之上，尤其是在提拔中下层领导上位的时候，不要最先看业绩，也不要看他所呈现出来的领导能力，而是看他的人缘和人品，具体的你自己考量吧！”
说完林箫起身便想走，却不妨被顾霄抱了个满怀，“小的遵命，老婆大人。”
却被林箫一把挣开了，嗔道：“谁是你老婆啊！没结婚呢，别瞎嚷嚷。”
闻言，顾霄眼里变得锃亮，目光含情地盯着林箫道：“那我什么时候可以叫你老婆呢？”
林箫看着顾霄的神情，只觉得一阵头皮发麻，急忙转移话题道：“那个，我比武的时间要到了，我先去热身了。”说完这句便蹭蹭蹭几步跑开了。
这人最近怎么越来越肉麻啦？说好的高冷款呢？都快想不起来他高冷起来是什么样子了。但结婚这种事儿还是以后再说吧，开玩笑他们才相处几个月啊，他身上还有那么多秘密自己都没了解清楚呢，万一哪天不合适吵架了然后离婚了，自己可就成了豪门小弃妇了，而人家呢？还是闪亮亮的豪门dà_boss，x市最负盛名的黄金单身汉。
想到两人的差距，她不禁觉得有些泄气，转头摸了摸手里的房门钥匙，自己这么努力，才得到的这些在他眼中大概根本不值一提吧！说起来，不是别人会排挤她，就连她自己都想不清楚自己身上到底有什么优点吸引到他了。如果有一天这种优点散去了，他又看到了她满身的缺点，还会继续对她好下去吗？
因为一直想着这些，导致她跟打架的时候一直蔫蔫的，反应异常迟钝，基本主动权都掌握正了的手里，她只顾着闪躲。